一是全面推進科技創(chuàng)新。制訂了《蚌埠高新區(qū)扶持高層次科技人才團隊在園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實施辦法》，在安徽省率先實行以“先借后評再股”的方式，支持科技成果轉(zhuǎn)化。設(shè)立了1億元招引資金、5000萬元的扶持資金，招引集聚擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、具有國際先進水平或國內(nèi)一流科技成果的境內(nèi)外科技人才團隊來區(qū)創(chuàng)辦領(lǐng)辦企業(yè)。目前已集聚了大富光電OLED、中科電力等5個省級創(chuàng)新團隊，總數(shù)全市第一。不斷加快創(chuàng)新平臺建設(shè)，與中科院合作設(shè)立中科院（蚌埠）科技成果交易轉(zhuǎn)化孵化中心，啟動了全國首家國家級濾清器重點檢測實驗室建設(shè)，正在籌建安徽中科創(chuàng)新發(fā)展研究院，加速科技成果的轉(zhuǎn)化孵化。
　　
　　二是大力推進招商工作創(chuàng)新。采取資金入股、項目合作、廠房代建等多種形式開展招商引資。對科技型招商項目，由管委會招商融資平臺高投集團拿地、建設(shè)，采取先租后售，讓招商企業(yè)輕資產(chǎn)進入，然后回購廠房和土地的辦法，實現(xiàn)了項目的快速落地發(fā)展。今年通過招商工作創(chuàng)新引進了深圳央科手機、南京煜宸3D打印、大連中嘉新材料等11個億元以上項目落戶，總投資達(dá)40多億元。同時，轉(zhuǎn)變招商觀念，注重引進科技服務(wù)型、生產(chǎn)服務(wù)型、生活服務(wù)型中小配套項目，促進產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
　　
　　三是深化融資和金融工作創(chuàng)新。全力推進企業(yè)登陸新三板，通過設(shè)立股權(quán)投資基金，建立企業(yè)過橋資金，制訂券商服務(wù)企業(yè)上市的獎勵辦法等措施，大力推進區(qū)內(nèi)企業(yè)掛牌上市，昌盛電子、昊方機電等9家企業(yè)先后在新三板掛牌，總數(shù)超過全市一半。支持掛牌上市企業(yè)增發(fā)實施新項目。支持昊方機電實施了兩輪增發(fā)融資2.66億元，新增了年產(chǎn)200萬套汽車空調(diào)離合器的生產(chǎn)能力。支持方興科技增發(fā)控股深圳國顯科技實施液晶顯示模組項目;支持大富科技增發(fā)實施了總投資16.8億元OLED模組項目;支撐德豪潤達(dá)增發(fā)在區(qū)內(nèi)實施總投資15億元芯片封裝和模組項目。創(chuàng)新融資模式。設(shè)立了國元戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)基金、金牛并購基金、天使投資基金、創(chuàng)盈基金、新恒利達(dá)創(chuàng)業(yè)投資基金、領(lǐng)匯創(chuàng)業(yè)投資基金等8只基金，基金規(guī)模達(dá)27億元，形成了集產(chǎn)業(yè)發(fā)展、上市并購、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“三位一體”的股權(quán)投資基金群。完善金融服務(wù)體系，加快籌融資服務(wù)平臺建設(shè)，建立了以銀行、基金、擔(dān)保、貸款、風(fēng)投等近20家金融機構(gòu)為支撐的金融服務(wù)體系，為企業(yè)提供全方位的籌融資服務(wù)。拓寬融資渠道，通過銀行貸款、資管計劃、融資租賃業(yè)務(wù)、發(fā)行短期融資券和中期票據(jù)方式融資，僅2016年蚌埠高新區(qū)通過多種方式完成籌融資24億元，有力保障了建設(shè)發(fā)展需要。
　　
　　四是不斷創(chuàng)新人才工作模式。深入實施人才戰(zhàn)略，實行高層次人才團隊招引計劃，從國內(nèi)外著名高校和研究機構(gòu)柔性引進12名國家“千人計劃”特聘專家擔(dān)任經(jīng)濟發(fā)展顧問。引進國家“千人計劃”專家申軍博士在區(qū)內(nèi)設(shè)立“千人計劃”工作站并建設(shè)新一代LED陶瓷基板項目。引進山東淄博佳固環(huán)保設(shè)備聯(lián)合北京科技大學(xué)葛昌純院在區(qū)內(nèi)建設(shè)特種陶瓷與粉末冶金國家重點實驗室，實施碳化硅陶瓷系列制品項目。蚌埠高新區(qū)新增省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才40人，成功申報了 15家市“3221”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊、5家省“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊，總量均超過全市的一半。
　　
　　五是努力探索項目服務(wù)新機制。強化項目服務(wù)功能，建成運營高新區(qū)招商企業(yè)一站式服務(wù)中心，設(shè)立項目綜合服務(wù)窗口，對企業(yè)項目實行全程一條龍幫辦服務(wù)。完善項目服務(wù)督查機制，制定了《高新區(qū)招商引資項目跟蹤服務(wù)管理暫行辦法》，建立了重大項目的聯(lián)系協(xié)調(diào)機制，構(gòu)建了招服中心+職能部門的“1+N”服務(wù)架構(gòu)。堅持每周一次項目調(diào)度會制度和督查制度，不斷細(xì)化項目洽談、簽約及項目推進工作，做到行政服務(wù)清單化，要素保障聯(lián)動化，幫辦推進責(zé)任化，督查督辦常態(tài)化的“四化”服務(wù)機制，集中解決企業(yè)項目存在問題。今年以來共接收企業(yè)服務(wù)申請事項240件，派發(fā)225件，辦結(jié)215件，協(xié)調(diào)解決事項近400項，有效推進了項目進展。深化商事制度改革，率先推行“五證合一”、“一址多照”等新政，激發(fā)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新熱情，全年新增企業(yè)347戶，較去年增長72.15%。強化人才服務(wù)工作，舉辦專場招聘會52場，為中科、國顯、大富等企業(yè)解決3787個用工需求。千方百計解決人才居住難題，建設(shè)人才公寓，購買60套商品房為120名韓國專家提供舒適住宿環(huán)境。