《若干意見》出臺實施三年來，中央和省支持力度持續(xù)加大，贛南廣大干部群眾感恩奮進(jìn)，贛南蘇區(qū)振興發(fā)展“一年一變樣、三年大變樣”階段性目標(biāo)順利實現(xiàn)：疊加效應(yīng)加速顯現(xiàn)，競爭優(yōu)勢日益凸顯；經(jīng)濟(jì)實力日益增強(qiáng)，戰(zhàn)略地位明顯提升；政策效應(yīng)加速釋放，發(fā)展后勁明顯增強(qiáng)；改革開放蹄疾步穩(wěn)，發(fā)展活力持續(xù)迸發(fā)。縱深推進(jìn)贛南蘇區(qū)振興發(fā)展，奮力朝著“五年上臺階、八年大跨越”發(fā)展目標(biāo)邁進(jìn)，要始終堅持內(nèi)外兼修，大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級，為振興發(fā)展注入更加強(qiáng)勁的核心動力，努力在新起點上書寫新榮光。

　　強(qiáng)化工業(yè)引領(lǐng)。產(chǎn)業(yè)是振興發(fā)展的基礎(chǔ)，產(chǎn)業(yè)升級是發(fā)展升級的核心，工業(yè)升級是產(chǎn)業(yè)升級的關(guān)鍵?？v深推進(jìn)贛南蘇區(qū)振興發(fā)展，關(guān)鍵要做大經(jīng)濟(jì)總量、提升發(fā)展質(zhì)量。尤其要主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，進(jìn)一步強(qiáng)化工業(yè)引領(lǐng)，加快推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級，大力培育特色優(yōu)勢工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群，壯大工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量，提升工業(yè)發(fā)展質(zhì)量，真正使工業(yè)成為支撐贛州經(jīng)濟(jì)大廈的穩(wěn)固基石。一是要加快推進(jìn)優(yōu)勢礦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。推動稀土、鎢及其應(yīng)用產(chǎn)業(yè)鏈向高附加值環(huán)節(jié)延伸，重點發(fā)展稀土永磁材料和機(jī)電應(yīng)用產(chǎn)業(yè)，稀土發(fā)光材料及其應(yīng)用產(chǎn)業(yè)，稀土儲氫材料及動力電池產(chǎn)業(yè)，硬質(zhì)合金、硬面材料及數(shù)控刀具、切削刀具和工程工具產(chǎn)業(yè)，打造全國稀有金屬產(chǎn)業(yè)和新材料基地。二是要加快培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。推動新能源汽車及其配套、生物醫(yī)藥、新能源、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展；積極引進(jìn)建設(shè)新能源汽車整車生產(chǎn)項目，大力發(fā)展動力電池、驅(qū)動電機(jī)等關(guān)鍵零部件，完善配套產(chǎn)業(yè)，提升新能源汽車產(chǎn)業(yè)規(guī)模和效益；培育壯大移動通信終端、數(shù)字家庭、新型顯示、半導(dǎo)體照明、北斗導(dǎo)航等新一代電子信息產(chǎn)業(yè)。三是要改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。強(qiáng)化能耗、環(huán)保和安全等硬約束，通過“關(guān)停并轉(zhuǎn)”化解過剩產(chǎn)能；支持企業(yè)實施技術(shù)改造和兼并重組，淘汰落后產(chǎn)能；加快有色、機(jī)械制造、紡織服裝、建材、食品等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高端化、低碳化、智能化。

　　強(qiáng)化項目帶動。一是要繼續(xù)深入挖掘《若干意見》和《規(guī)劃》的政策內(nèi)涵，增進(jìn)振興發(fā)展政策效應(yīng)，積極融入國家發(fā)展新戰(zhàn)略，加快重大產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)，把政策落實到產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)上。在稀土和鎢新材料及其應(yīng)用、節(jié)能與新能源汽車及其配套、銅鋁有色金屬產(chǎn)業(yè)，以及電子信息、生物醫(yī)藥、氟鹽化工、綠色食品、現(xiàn)代輕紡、新型建材等先進(jìn)制造業(yè)領(lǐng)域，精心策劃包裝一批重大項目，推進(jìn)政策項目化、集成化，進(jìn)一步強(qiáng)化項目開發(fā)、對接和管理，爭取國家部委安排或推介更多項目在贛州實施，爭取更多項目納入國家戰(zhàn)略的支撐內(nèi)容，列入國家和省規(guī)劃盤子。二是要主動跟進(jìn)國家最新政策和投資導(dǎo)向，進(jìn)一步擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)項目投資，突出向項目投資要增長、向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)要效益。重點加強(qiáng)稀土、鎢等優(yōu)勢礦產(chǎn)業(yè)，有色金屬精深加工及應(yīng)用、新能源汽車及配套、高端裝備制造、生物制藥、新一代信息技術(shù)、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域投資，做大產(chǎn)業(yè)項目投資總量，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)項目投資結(jié)構(gòu)，以產(chǎn)業(yè)項目投資積聚振興發(fā)展后勁。

　　強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動。大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級，必須強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動，把創(chuàng)新驅(qū)動作為新引擎，形成“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的發(fā)展升級新動力。一是要大力推動產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。要堅持產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合，支持企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。重點抓好國家離子型稀土資源高效開發(fā)利用工程技術(shù)研究中心、國家臍橙工程技術(shù)研究中心、鎢與稀土采冶及深加工國家地方聯(lián)合工程研究中心等國家級技術(shù)創(chuàng)新平臺建設(shè)，發(fā)揮贛州（龍南）國家發(fā)光材料及稀土應(yīng)用高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地、贛州國家鎢和稀土新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地等技術(shù)創(chuàng)新平臺的帶動支撐作用，積極引導(dǎo)技術(shù)創(chuàng)新要素向產(chǎn)業(yè)聚集。二是要夯實產(chǎn)業(yè)升級服務(wù)平臺。要促進(jìn)平臺實體化，為產(chǎn)業(yè)升級提供有效服務(wù)。龍南和瑞金國家級經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)要扎實推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)載體建設(shè)，健全運(yùn)行機(jī)制、降低營商成本；綜合保稅區(qū)要著力打造港區(qū)一體的自由貿(mào)易創(chuàng)新試驗區(qū)、內(nèi)陸“大通關(guān)”的示范區(qū)和中部地區(qū)金融改革開放“橋頭堡”；加快建設(shè)瑞興于經(jīng)濟(jì)振興試驗區(qū)，推動贛州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)升格為國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。

　　強(qiáng)化人才支撐。大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級，必須強(qiáng)化人才支撐，為各類人才提供用武之地。一是要大力實施人才聚集戰(zhàn)略。充分發(fā)揮贛南蘇區(qū)振興發(fā)展的影響力，充分利用全國首個科技領(lǐng)軍人才創(chuàng)新驅(qū)動工作站的資源，多層次、多渠道、全方位聚集人才；建立以政府獎勵為導(dǎo)向、社會獎勵和用人單位獎勵為主體的激勵機(jī)制，強(qiáng)化人才集聚政策保障；大力引進(jìn)具有較強(qiáng)技術(shù)先進(jìn)性和核心競爭力的龍頭企業(yè)、具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)業(yè)項目和國內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)，大力引進(jìn)國內(nèi)外知名研發(fā)團(tuán)隊以及高層次管理人才和創(chuàng)新型人才，通過人才引進(jìn)帶動資金和項目引進(jìn)，推動產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈兩端延展、向價值鏈高端提升、向高技術(shù)環(huán)節(jié)延伸。二是要大力實施人才本土化戰(zhàn)略。堅持外地引進(jìn)與本土培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合，加快與國內(nèi)外一流大學(xué)、科研院所合作，設(shè)立研究機(jī)構(gòu)，提升研發(fā)能力；鼓勵企業(yè)、社會組織、大專院校多渠道開展在崗技能培訓(xùn)、就業(yè)培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)，加大政府支持力度，造就堪當(dāng)振興發(fā)展重任的高質(zhì)量人才隊伍。三是要大力實施人才共享戰(zhàn)略。充分利用毗鄰珠三角、長三角各類人才充沛和贛州科研院校、科研機(jī)構(gòu)較多的優(yōu)勢，盡快建立人才共享資源庫；通過科研合作、項目引進(jìn)、技術(shù)顧問、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)入股等路徑，形成人才共享機(jī)制，為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供強(qiáng)勁有力的人才支撐。